業績好調のため新サービス展開に伴い組織拡大に伴う募集です！

環境・エネルギー問題に関するコンサルティングを手がけている当社。
これまでに大手企業の工場などを中心とした1600社以上に、
電気料金の削減につながるサービスを導入してきました。

そんな当社サービスを拡販すべくメンバーを募集します。

【具体的な仕事内容】
■「電気削減クラウド」「電気管理クラウド」の提案、
　　コンサルティング業務をご担当いただきます。

《具体的な仕事内容》
・見込み顧客の開拓（電話）
・見込み顧客へサービス提案（WEB商談・訪問商談）
・既存顧客への追加提案（WEB商談・訪問商談）

当社入社社員の８割が業界未経験スタートですのでご安心ください！
OJT、研修なども行っており、0知識でも大歓迎！
はじめは先輩社員と一緒に進めていくのでわからない部分もすぐに確認できます。

学歴・経験不問◆ベンチャー企業でゼロからスキルを身につけたい方歓迎◆営業経験者も歓迎◆20代活躍中！

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

◆何らかの営業経験がある方は、経験を活かせます！

こんな方歓迎
●人とのコミュニケーションが好き・得意な方
●未経験からスキルを身につけたい方
●フラットな組織でのびのび働きたい方
●会社とともに自分も成長していきたい方
●オン・オフのメリハリがあるスタイルを望む方

月給：25万円～38万円
※固定残業代を含む

※別途年4回、個人業績に応じたインセンティブを支給

固定残業代：3万4000円～5万1000円/20時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【手当】
交通費支給／上限月5万円

【年収例】
600万円／32歳・営業・入社3年目（月給38万円）
450万円／27歳・営業・入社2年目（月給30万円）
350万円／24歳・営業・入社1年目（月給25万円）（※年収例はいずれも個人業績に応じたインセンティブを含む）

・交通費（月上限5万円）

年4回、個人業績に応じたインセンティブを支給

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

＜2022年11月、当社は「えるぼし認定」を取得しました！＞
「えるぼし認定」とは、女性活躍推進法に基づき、
女性の活躍推進に関する取り組みの実施状況が優良な企業を
厚生労働大臣が認定する制度です。

・社員持株制度
・資格取得支援制度

勤務時間：9:00～18:00

12:00～13:00

※残業多少あり／平均残業時間は月10時間

＜年間休日122日以上！＞
◆完全週休2日制（土曜・日曜）
◆祝日
◆年末年始休暇
◆有給休暇（入社半年後に10日付与）
◆慶弔休暇
◆介護休暇
◆産前産後休業
◆育児休業

【試用期間】
6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。