求人情報

募集職種

回路設計士

雇用形態

新卒/中途採用

募集締切

2024年12月26日 (木)

就業場所

〒1700013
東京都豊島区東池袋5-44-13日進ビル

具体的な仕事内容

新製品の開発サポート、回路設計(未経験者大歓迎)
ハーネス作成、基板実装、組み立て

応募資格・条件

下記いずれかに該当する方
１、電子回路に興味のある方
２、ものつくりが好きな方
３、仕事に対して前向きな方

月給

2,100,000円〜230,000円

給与の備考

年収230万～800万円(能力に応じて)

手当

交通費支給

賞与

年２回

昇給

年１回

福利厚生・加入保険

退職金制度、労災、厚生年金、健康保険

社内制度

メンター制度、勉強会

勤務時間

9:00-18:00

休憩時間

12:00-13:00

時間外労働

あり(月平均10時間)

休日・休暇

土日祝、124日/年

契約期間

期間の定めなし

試用期間

あり(6か月)

グラフ＆データ

具体的な仕事の内容や採用データから、どんな仕事の募集なのかイメージを膨らませましょう！
給与・休暇などの情報は「求人情報」にあります。

職場環境データ

• 伝統重視
  革新性重視
• ピラミッド型組織
  フラット型組織
• トップダウン
  多数決（合意重視）
• 安定成長
  急成長
• 終身雇用
  成果主義
• ルールが整っている
  社員の自由度が高い
• 会社からの期待が明確
  自分でゴールを設定
• 挑戦重視
  正確性重視
• 個人主義
  チームワーク重視
• 専門職
  マルチタスク
• 実践で学ぶ
  研修が充実
• 社員の経歴が多様
  社員の経歴が近い
• 多国籍なメンバー
  社員の国籍はほぼ同じ

仕事の特徴

• 地道な作業が多い

• 社内の別の人をサポートする仕事

• 手先を使う仕事

• パソコン以外の機械を操作する仕事

• 専門的な知識・経験が必要な仕事（頭脳労働）

• 顧客と直接コミュニケーションする機会が多い

• 数字を扱う仕事

• 1つのことに没頭できる仕事

• 公益につながる仕事

• これまで取り組んだことのない、新しいプロジェクトに関われる機会が多い

• 一回の取引金額が大きい（数千万円以上）

• 計画的に仕事を進める必要がある

• 自分で新しいアイデアを出すことを求められる

• 自分や他人のアイデアを形にすることが求められる

• 自分で判断する余地が大きい

• 一人でコツコツ仕事をする必要がある

• 計画を自分で立てる必要がある

• 黙々と仕事を進める必要がある

• 指示された仕事を正確に行う必要がある

• 業務やプロジェクトの内容が数日〜数ヶ月単位で変化する

• 突発的な仕事が多い

• 自分で仕事のやり方を決めることができる

こんな人は向いています！

• 人を育てること
• 完璧さ
• コンサルティング能力
• 几帳面さ
• じっくり対話すること
• 責任感

採用データ・採用実績校

売上

400000円

従業員平均年齢

42.7才

平均有給取得日数

13.0日

平均残業時間

10.0時間

採用実績校

慶応義塾大学
立教大学
東洋大学

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2024	1人	0人	100.0%
2023	1人	0人	100.0%
2022	1人	0人	100.0%

採用状況

平均勤続年数	15.0年

社員データ

社員数 22人

• 女性54.5%
• 男性45.5%

年齢層データ

年齢層 平均 42.7才

• 10代0%
• 20代14%
• 30代0%
• 40代45%
• 50代27%
• 60代以上14%

企業について

良い仕事との出会いと同じぐらい、良いチームとの出会いが大切です！
企業Webサイトなども確認して、会社やチームのことを知りましょう。

企業情報

会社名

日進電子工業株式会社

代表者

梅崎耕司

所在地

〒1700013
東京都豊島区東池袋5-44-13日進ビル

設立

1965年4月1日

資本金

3000万円

社員数

22人 （男女比46：55）

サイトURL

https://www.nissin-ele.co.jp/

会社紹介

FA用照明を製造、販売している企業になります。

■LED照明企業では老舗の中の老舗
　57年の歴史がある無借金経営、少数精鋭の超優良企業です。
■黒字経営、増益増収、
　一人一人の裁量が大きく成長スピードも非常に速いです。
■平均勤続年数15年
　みんなで頑張ろうという意識が高く、オンオフの切り替えがはっきりしている会社です。

理念(ビジョン)、行動指針など

見えないものを視る、瞬間と捉える
というビジョンを持って経営しております。
日々新しいことに挑戦しこれからもLED照明の先駆者となっていきます。

面白い取り組みや制度など

自発的にプロジェクトを立ち上げることができ、直近の事例では「海外事業部」を立ち上げました。

社外での活動について

部活動が盛んで
キャンプ部、農園部、ビール部など様々なコミュニティで社員同士の交流があります。
自分で新しく部活を立ち上げることも可能です。

職場の雰囲気や仕事のしかたで自慢したいこと

先輩社員に気軽に質問できるアットホームな環境です。
業務以外にも任意参加の社員旅行や畑での野菜栽培などがありコミュニケーションが活発な職場です。